Індивідуальна норма робочого часу розраховується множенням кількості робочих днів у робочому періоді (за винятком календарних днів трудової відпустки) на щоденну тривалість робочого часу, встановлену правилами внутрішнього трудового розпорядку (наприклад, годин) з урахуванням скорочення тривалості …Jan 24, 2017

Робоче часЩоб розрахувати місячну норму робочого часу як нормальну, потрібна тривалість робочого тижня (не більше 40 годин) Розділити на п'ять і помножити на кількість робочих днів за календарем п'ятиденного робочого тижня заданого місяця.

Підсумований облік робочого часу вводять у організаціях, де за умовами виробництва (роботи) неможливо чи економічно недоцільно щодня чи щотижня застосовувати норми тривалості робочого часу, встановлені ст. 112–114 Трудового кодексу РБ (Далі – ТК) (ст. 126 ТК).

Середня кількість робочих днів у місяці Відповідно, у місяць випадає від 21 до 23 трудових днівякщо на будні дні не припадають свята. Наприклад, у січні 2020 було всього 17 днів праці, у лютому — 20. Найбільше буднів у липні та жовтні — по 23 дні.